人社政策进高新精准赋能促发展

——中科龙华（内蒙古）桑梓环保科技有限公司积极参加人社政策专题培训

为深入学习掌握人社领域惠企利民政策，进一步规范企业用工管理，提升人力资源业务经办能力，切实保障企业与员工合法权益，2026年6月2日，中科龙华（内蒙古）桑梓环保科技有限公司选派两名员工，前往鄂尔多斯技术创新与育成中心参加由鄂尔多斯高新技术产业开发区企业服务中心、东胜区人力资源和社会保障局联合组织的“人社政策进高新精准服务促发展”专题政策培训活动。

本次培训内容全面、针对性强，紧贴企业经营用工实际，涵盖就业创业、社会保险、企业年金、工伤保险、劳动维权五大核心板块，由东胜区人社局各业务科室骨干依次开展专项解读。培训现场，授课讲师将专业政策与实务案例相结合，深入浅出地讲解了就业创业补贴申报、就业见习岗位设置、

职业技能培训补贴等就业创业相关政策；细致梳理城镇职工社保参保范围、缴费标准、待遇申领以及社保转移接续等基础业务知识；围绕企业年金的设立条件、缴费规则、账户管理与领取流程进行全面阐释；重点拆解工伤认定、劳动能力鉴定、工伤待遇发放及工伤预防等关键内容；同时针对《劳动合同法》核心条款、劳动合同管理、经济补偿、劳动仲裁流程、维权取证等劳动保障热点问题逐一答疑解惑。每位讲师讲解条理清晰、内容务实，在集中宣讲后还预留互动时间，现场解答参训人员提出的各类用工难题，让参训人员听得懂、学得会、用得上。

参训员工全程认真聆听、细致记录，结合公司日常人力资源管理、社保经办、员工权益保障等工作实际，主动对照政策梳理工作疑点、难点，并利用互动环节向授课老师咨询实操问题。大家纷纷表示，此次培训犹如一场“及时雨”，有效打通了人社政策理解与落地的壁垒，不仅系统补齐了政策知识短板，厘清了以往工作中存在的模糊认知，还精准掌握了各项惠企政策的申领流程与用工风险防范要点，对今后规范人事管理、降低企业用工成本、稳定员工队伍具有极强的指导意义。

下一步，公司将以本次培训为契机，第一时间梳理、传达、落实本次培训所学的各项人社政策，把政策红利转化为企业发展动力。一方面严格按照法律法规规范用工行为，优化内部人力资源管理流程，精准用好就业、社保、培训等惠企政策，助力企业降本增效；另一方面持续强化员工权益保障，主动向全体员工普及社保、工伤、劳动维权等知识，让每一位员工明晰自身权益、感受政策温暖。同时，公司将持续加强与人社部门、高新区企业服务中心的沟通对接，积极依托优质政务服务资源，不断提升企业综合管理能力，凝心聚力、稳健前行，为鄂尔多斯高新区高质量发展贡献企业力量。